У Державній податковій службі нагадали, що одним із напрямів її діяльності є контроль за дотриманням роботодавцями законодавства щодо укладення трудових договорів та оформлення трудових відносин з працівниками.

Такий контроль податківці здійснюють, зокрема, шляхом проведення фактичних перевірок у разі наявності та/або отримання інформації про використання праці найманих осіб без належного оформлення трудових відносин (п.п. 80.2.7 п. 80.2 ст. 80 ПК).

Зазначається, що у ході організації таких заходів контролю податкові органи використовують широкий спектр джерел інформації щодо ймовірних порушень трудового законодавства, зокрема, звернення громадян та повідомлення на чат-бот «StopViolationBot» у месенджері Telegram.

Так, з початку року податкові органи провели понад 19 тис. фактичних перевірок платників податків. При цьому порушення трудового законодавства фіксуються при кожній 10 перевірці.

Довідково:

У зв'язку із збільшенням розміру мінімальної заробітної плати з 01.10.2022 збільшився розмір штрафу для юридичних осіб та ФОПів, які порушують законодавство про працю. За кожного працівника, допущеного до роботи без оформлення трудового договору, штраф становить від 67 до 201 тис. грн.

Джерело @ Ліга:Закон