У період дії воєнного стану щорічна основна оплачувана відпустка надається працівникам тривалістю 24 календарних дні.
<div class="ArticleParagraphstyles__Container-sc-137fuuu-0 biZONg"><span>Про це <a href="https://od.dsp.gov.ua/news/na-iakyi-termin-pratsivnykovi-mozhe-nadavatysia-shchorichna-vidpustka-u-period-dii-voiennoho-stanu/" target="_blank" rel="nofollow noopener">повідомили</a> у пресслужбі Головного управління Держпраці в Одеській області.</span></div>
<div class="ArticleParagraphstyles__Container-sc-137fuuu-0 biZONg"><span>У період дії воєнного стану роботодавець може <span>відмовити працівнику у наданні будь-якого виду відпусток</span> (крім відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами та відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічноговіку), якщо такий працівник залучений до виконання робіт на об’єктах <span>критичної</span> інфраструктури.</span></div>
<div aria-label="notreklama" class="AdvertisingBannerStyles__Wrapper-sc-1h6x2k4-0">
<div class="sc-iUKqMP eaupij MuiContainer-root MuiContainer-maxWidthLg AdvertisingBannerStyles__StyledContainer-sc-1h6x2k4-1 csDjeC" data-bn-slot="bn-slot-content-2-news"></div>
</div>
<div class="ArticleParagraphstyles__Container-sc-137fuuu-0 biZONg"><span>Якщо працівник не залучений до виконання робіт на об’єктах критичної інфраструктури, необхідно врахувати, що відповідно до статті 10 Закону України «Про відпустки», черговість надання відпусток визначається графіками, які затверджуються власником або уповноваженим ним органом за погодженням з виборним органом первинної профспілкової організації (профспілковим представником) чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом, і доводиться до відома всіх працівників.</span></div>
<div class="ArticleParagraphstyles__Container-sc-137fuuu-0 biZONg">
<div class="ArticleParagraphstyles__Container-sc-137fuuu-0 biZONg"><span>Конкретний період надання щорічних відпусток у межах, установлених графіком, узгоджується між працівником і власником або уповноваженим ним органом, який зобов’язаний письмово повідомити працівника про дату початку відпустки не пізніш як за два тижні до встановленого графіком терміну.</span></div>
<div class="ArticleParagraphstyles__Container-sc-137fuuu-0 biZONg"><span><span>Щорічні відпустки за бажанням працівника в зручний для нього час надаються:</span></span></div>
<ul class="ArticleListstyles__UnorderedList-sc-1e032bu-1 dQleTw">
<li class="sc-dJjYzT gQzDfq MuiTypography-root MuiTypography-body ArticleListstyles__ListItem-sc-1e032bu-2 fMirlw">особам віком до вісімнадцяти років;</li>
<li class="sc-dJjYzT gQzDfq MuiTypography-root MuiTypography-body ArticleListstyles__ListItem-sc-1e032bu-2 fMirlw">особам з інвалідністю;</li>
<li class="sc-dJjYzT gQzDfq MuiTypography-root MuiTypography-body ArticleListstyles__ListItem-sc-1e032bu-2 fMirlw">жінкам перед відпусткою у зв’язку з вагітністю та пологами або після неї;</li>
<li class="sc-dJjYzT gQzDfq MuiTypography-root MuiTypography-body ArticleListstyles__ListItem-sc-1e032bu-2 fMirlw">жінкам, які мають двох і більше дітей віком до 15 років або дитину з інвалідністю;</li>
<li class="sc-dJjYzT gQzDfq MuiTypography-root MuiTypography-body ArticleListstyles__ListItem-sc-1e032bu-2 fMirlw">одинокій матері (батьку), які виховують дитину без батька (матері); опікунам, піклувальникам або іншим самотнім особам, які фактично виховують одного або більше дітей віком до 15 років за відсутності батьків;</li>
<li class="sc-dJjYzT gQzDfq MuiTypography-root MuiTypography-body ArticleListstyles__ListItem-sc-1e032bu-2 fMirlw">дружинам (чоловікам) військовослужбовців;</li>
<li class="sc-dJjYzT gQzDfq MuiTypography-root MuiTypography-body ArticleListstyles__ListItem-sc-1e032bu-2 fMirlw">ветеранам праці та особам, які мають особливі трудові заслуги перед Батьківщиною;</li>
<li class="sc-dJjYzT gQzDfq MuiTypography-root MuiTypography-body ArticleListstyles__ListItem-sc-1e032bu-2 fMirlw">ветеранам війни, особам, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, а також особам, на яких поширюється чинність Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту»;</li>
<li class="sc-dJjYzT gQzDfq MuiTypography-root MuiTypography-body ArticleListstyles__ListItem-sc-1e032bu-2 fMirlw">батькам — вихователям дитячих будинків сімейного типу;</li>
<li class="sc-dJjYzT gQzDfq MuiTypography-root MuiTypography-body ArticleListstyles__ListItem-sc-1e032bu-2 fMirlw">в інших випадках, передбачених законодавством, колективним або трудовим договором.</li>
</ul>
</div>
